| سازمان: پوهنتون کاتب | واحد سازمانی: معاونت مالی و اداری |
| محل وظیفه: ولایت کابل | عنوان پست: مدیریت اداری و امور کارکنان |
| تاریخ اعلان: 1405/06/31 | تاریخ ختم اعلان: 1405/07/06 |
| معاش: برابر با ضوابط پوهنتون | تعداد بست:1 |
| جنسیت: ذکور | کد بست: OS502000 |
* داشتن حداقل درجه تحصیل لیسانس؛
* داشتن حداقل دو سال سابقه کاری مرتبط؛
* تسلط با برنامه های کامپیوتری (Word, Excel, Outlook & PowerPoint )؛
* تسلط به زبان های ملی و انگلیسی؛
* داشتن مهارت های خوب سازمانی و ارتباطی؛
* توانایی کار گروهی و انفرادی؛
* داشتن سن قانونی؛
مسئولیت های وظیفوی مدیریت اداری و امور کارکنان:
1) پلان گذاری امور کارکنان، استخدام و نظارت از پروسه استخدام و تضمین شفافیت در پروسه استخدام؛
2) تنظیم دفاتر سوانح، توزیع کارت هویت، تنظیم حاضری و رهنمایی کارکنان جدید التقرر در هماهنگی با دیپارتمنتهای اداره؛
3) تحلیل و تجزیه وظایف، و ترتیب لوایح وظایف به منظور جلوگیری از تداخل وظیفوی نظارت از اجرای و بروز بودن شرح وظایف کارمندان؛
4) رسیدگی به امور ترفیع و ارتقای کارمندان؛
5) انجام امور ارزیابی سالانه کارمندان و پرسنل و ارائه گزارشات مربوطه؛
6) رسیدگی به امور رخصتی کارمندان؛
7) تنظیم و بررسی نیاز سنجی آموزشی، دایر نمودن برنامه های آموزشی مربوطه به آموزش و توانمندسازی کارکنان پوهنتون؛
8) انجام امور مربوط به جایگزینی کارکنان؛
9) تهیه و تنظیم پیرول معاشات، استادان و کارکنان پوهنتون؛
10) مدیریت دیتابس امور کارکنان پوهنتون.
مسئولیت های وظیفوی اداری:
11) ایجاد هماهنگی نیرو کاری بین مدیریت خدمات و تدارکات؛
12) پیش بینی و تشخیص خرید ملزومات، تجهیزات و وسایل مورد نیاز و پیشنهاد خرید به معاونت اداری و مدیریت تدارکات؛
13) نظارت بر امور تغذیه و پاکی و نظافت پوهنتون؛
14) ایجاد محیط کاری مصئون و امن برای کارمندان؛
15) مدیریت امور تغذیه کارکنان پوهنتون؛
16) انجام سایر وظایف قانونی مرتبط به وظیفه که از جانب آمر مربوطه به وی سپرده می شود.
* از متقاضیان محترم تقاضا می گردد تا خلص سوانح خود را به ایمیل آدرس زیر الی تاریخ ختم اعلان ارسال نمایند.
* متقاضیان باید کد بست (OS502000) را در عنوان ایمیل خود درج نمایند، در غیر آن درخواست پذیرفته نمی شود. فقط کاندیدان واجد شرایط برای امتحان کتبی و مصاحبه دعوت خواهند شد.
ایمیل آدرس:[email protected]
اشتراک گذاری :
Comment is not allowed